Chez SD Worx, les clients se voient attribuer un accompagnateur fixe, qui est toujours informé de la situation spécifique de l’entreprise et qui réagit de manière proactive à d’importantes tendances. Les solutions que SD Worx propose, sont basées sur l’expérience, le savoir-faire et la connaissance. Elles combinent la recherche, la formation, la prestation de services, l’automatisation et l’outsourcing.

Des équipes multidisciplinaires de juristes et de spécialistes dans toutes les branches liées aux ressources humaines sont le moteur de toute cette expertise. Les affaires de personnel ont en effet toujours des points communs avec d’autres disciplines. C’est la raison pour laquelle les experts collaborent étroitement en ce qui concerne les aspects juridiques et liés aux ressources humaines, le payroll et l’automatisation. Ainsi, ils peuvent développer ensemble des outils qui permettent aux responsables du personnel de mieux mesurer, évaluer et adapter leur politique du personnel.